sábado, 22 de outubro de 2011

Divulgado o Calendário de Reposição!

          Finalmente foi divulgado nosso calendário de reposição de aulas!!! 
          Abaixo está o documento para download, que conseguimos com o comando de greve de nosso campus:

           Como vocês poderão ver nosso ano de 2011 terminará apenas em Março de 2012, retornando as aulas em Abril do mesmo ano.
           Outro dado importante é a ausencia de aulas em Janeiro, por conta da carência de transporte para os alunos.
        
           Agradecimentos ao Professor Gustavo, que disponibilizou o calendário para o Grêmio.


segunda-feira, 12 de setembro de 2011

Boletin - Greve (12/09/2011)

          Meus amigos e amigas do IFF - Campus Itaperuna, já estamos a 40 dias em greve e hoje reuniu-se novamente os servidores de nosso campus para decidirem se prorrogariam ou vetariam a greve.
          Antes de mais nada trago a vocês os possíveis cenários (prorrogação ou término da greve), que foram levantados superficialmente antes da votação.


"CENÁRIO A – A CONTINUIDADE E RADICALIZAÇÃO DA GREVE



Iniciamos a nossa greve pautando, além dos itens que integram a pauta nacional de reivindicações dos servidores públicos federais, um reajuste emergencial de 14,67%, a defesa de 10% do PIB para a educação pública, bem como pontos históricos das nossas reivindicações.

Nossas Bases tinham a expectativa de que essa greve poderia estabelecer a construção de uma Greve da Educação e, quem sabe, a ampliação dessa para todos os setores do serviço público.

Após 37 dias de greve do nosso Sindicato Nacional, verificamos que a greve na educação não foi possível e a unidade com a greve da FASUBRA, a outra entidade em greve neste momento, também não aconteceu, na prática. Além disso, o governo federal, por meio do Ministério do Planejamento, vem mantendo como política a intransigência de não receber e negociar com o SINASEFE a pauta de reivindicações apresentada. Limita-se a estender a proposta do acordo, já assinado por ANDES e PROIFES, além de não apresentar qualquer proposta orçamentária que contemple o segmento dos técnicos administrativos em educação.

Por outro lado, recebemos do MEC respostas a algumas das nossas demandas que aceitou encaminhá-las para concretização futura, muitas delas através de GT, que não sabemos se serão ou não discutidas e, quem dirá, implementadas. Saímos da reunião com o MEC, hoje, com possibilidades, mas sem definições a respeito, principalmente, das demandas que tratam de recursos, como: progressão por titulação dos docentes, progressão por capacitação dos TAE, a correta implementação do auxílio transporte, entre outras questões.

É preciso que seja entendido, por todos, que a continuidade da greve pressupõe antecipar alguns passos por parte do governo que incidirão, diretamente, sobre o nosso movimento, como: ameaça de corte de ponto e salário, pressões das Reitorias e Direções de Campi, além dos questionamentos que, por ventura, virão de pais e estudantes, ansiosos pelo retorno às atividades escolares. Com o entendimento dessas questões e a decisão da manutenção da greve, abre-se a perspectiva de um novo momento para o nosso movimento, quando teremos que iniciar um grande processo de mobilizações e atividades mais radicalizadas que estabeleçam a mudança na correlação de forças e na necessidade da abertura de novos espaços e propostas para a negociação da nossa pauta de reivindicações.


CENÁRIO B – SUSPENSÃO DA GREVE COM A REAVALIAÇÃO ATÉ MARÇO DE 2012


'Iniciamos a nossa greve pautando, além dos itens que integram a pauta nacional de reivindicações dos servidores públicos federais, um reajuste emergencial de 14,67%, a defesa de 10% do PIB para a educação pública, bem como pontos históricos das nossas reivindicações.

Nossas Bases tinham a expectativa de que essa greve poderia estabelecer a construção de uma Greve da Educação e, quem sabe, a ampliação dessa para todos os setores do serviço público.

Após 37 dias de greve do nosso Sindicato Nacional, verificamos que a greve na educação não foi possível e a unidade com a greve da FASUBRA, a outra entidade em greve neste momento, também não aconteceu, na prática. Além disso, o governo federal, por meio do Ministério do Planejamento, vem mantendo como política a intransigência de não receber e negociar com o SINASEFE a pauta de reivindicações apresentada. Limita-se a estender a proposta do acordo, já assinado por ANDES e PROIFES, além de não apresentar qualquer proposta orçamentária que contemple o segmento dos técnicos administrativos em educação.' idem aos primeiros parágrafos do cenário A.

É preciso mencionar que os parlamentares com os quais mantivemos contato apresentam um cenário de que qualquer previsão orçamentária para os TAE só estaria pautada para 2013, e quanto às questões do orçamento para os docentes, o limite já estaria definido com o acordo promovido com ANDES e PROIFES. Obviamente, ainda existem chances de conseguirmos algo, mas a realidade que se apresenta está bem distante disso, segundo os parlamentares e outros setores vinculados ao governo.

Por outro lado, recebemos do MEC respostas a algumas das nossas demandas que aceitou encaminhá-las para concretização futura, muitas delas através de GT, que não sabemos se serão ou não discutidas e, quem dirá, implementadas. O limite apresentado pelo MEC, de que tal proposta estaria sendo mantida até o dia 13 de setembro, também é importante para esta análise. Devemos ponderar se não existe a possibilidade da suspensão do movimento e a reavaliação da nossa greve, para o final de março de 2012, como já fizemos em outros momentos, quando tivemos que realizar duas greves para conseguir os avanços reivindicados (Greves de 2005 e de 2006). É bom que se diga que a discussão da reestruturação das Carreiras Docente e PCCTAE, até março de 2012, apontam para a possibilidade da continuidade da nossa mobilização e também para a construção de um momento político no qual poderemos pressionar o governo Dilma e avançar, ainda mais, nos princípios de nossas carreiras, para além da incorporação das gratificações.

Não podemos transformar este momento em derrota, até porque alguns avanços foram conseguidos: vagas para concursos; orientação das 30 horas para os TAE; posicionamento favorável do MEC em atender à democratização dos institutos; progressão por capacitação, sendo definida na CNS, entre outros avanços pontuais.
Devemos considerar também para análise da suspensão da Greve a preservação do nosso Sindicato Nacional, em um momento em que nos encontramos isolados e com o retorno ao trabalho ocorrendo coletivamente, e não por ações e ataques do governo contra a nossa Greve. É preciso reafirmar o SINASEFE como o nosso instrumento de luta para outros momentos conjunturais. A vitória pode não vir de uma só vez, mas em conquistas pequenas e pontuais, como as que se avolumaram ao longo de toda a história de nossa entidade. Um sindicato legitimo e que poderá ser acionado em todo momento e trazer avanços ainda maiores, inclusive em uma outra conjuntura, quando poderão estar juntos, além do SINASEFE, o ANDES e a FASUBRA, a partir da não implementação das propostas acordadas com o governo.
          A referida proposta segue em anexo. Segue também a proposta encaminhada pelo Ministério do Planejamento que propõe a adesão do SINASEFE ao acordo firmado pelo ANDES e PROIFES. Na reunião de hoje, o Ministério da Educação nos informou que teria chegado ao limite no que tange ao processo negocial e que uma resposta favorável a este teria que ser apresentada até o dia 13, deste mês.
          Neste caso, teríamos a suspensão do movimento grevista e a permanência da mobilização para o cumprimento do termo de acordo, bem como a inserção do SINASEFE na construção dos encaminhamentos do termo de acordo do ANDES e do PROIFES."


          Quando tiramos uma conclusão do documento acima temos dois rumos, que serão traçados amanhã em Brasília na 103º Plena, ou os servidores continuarão de greve e o governo dará as costas para eles, ou o SINASEFE sairá da greve com o "Rabo entre as pernas", pois não conseguiu nada com esta greve que já perdura 40 dias (os 4% de aumento para os professores é de mérito do ANDES, que já vem debatendo com o governo há algum tempo sem a necessidade de greves).
         Enfim, o SINASEFE encontra-se isolado e creio que optará pela suspenção da greve, mas é apenas uma hipótese.
           
          E o que nós estudantes podemos fazer perante esse cenário!?
          Jamais devemos servir como massa de manobra! Caso a greve continue não iremos apoiar e ir para as ruas em apoio a SINASEFE! Devemos lutar pelos nossos direitos assim como eles estão lutando pelos deles, mesmo que não concorde com certos termos da greve...
          Então galera, nós do Grêmio Atitude Estudantil não ficaremos parados, faremos uma reunião com os integrantes do grêmio quarta, para debatermos o rumo da greve, que repito, será decidido amanhã.
          Assim que voltarmos às aulas, espero que ainda nesta semana, traremos a vocês o novo calendário de aulas e mais notícias sobre os reflexos que a greve deixará.

Para mais informações: Site do SINASEFE

Observações:
ANDES: Sindicato de servidores das universidades federais.
PROIFES: Sindicato de servidores das escolas técnicas federais, assim como o SINASEFE, porém com uma ideologia diferente.


segunda-feira, 8 de agosto de 2011

Carta de apoio à greve dos servidores do SINASEFE!

FEDERAÇÃO NACIONAL DOS ESTUDANTES NO ENSINO TÉCNICO

A FENET, Federação Nacional dos Estudantes no Ensino Técnico, em reunião de sua diretoria realizada no dia 16 de julho em Goiânia (GO) debateu a situação da educação profissional no país e as recentes mobilização dos servidores das instituições federais de ensino, dirigido pelo SINASEFE, que convoca para o mês de agosto indicativo de greve para toda a categoria.

Reafirmamos o entendimento de que a construção de uma educação de qualidade para a juventude e, em especial, no ensino profissional, só é possível com a valorização dos trabalhadores na educação e o devido financiamento público das instituições. Caso contrário, cairá por demagogia todo o discurso que envolva a defesa de uma educação de qualidade, do conhecimento livre dos interesses do mercado e de uma formação profissional completa para a juventude brasileira.

Entendemos ainda que a construção de um país soberano passa pelo fortalecimento da educação pública e não com a adoção de medidas de favorecimento a rede privada de ensino, como é o caso do PRONATEC, programa do governo federal que inclui a destinação de mais recursos públicos para o Sistema S.

Vale lembrar que no início do ano houve um corte de R$ 3,1 bilhão na educação pública, num total de cortes que ultrapassa os R$ 50 bilhões das áreas sociais, tudo isso para manter o famigerado pagamento da dívida pública, que amplia os lucros dos banqueiros e especuladores.

Para a FENET, as formas de luta que sejam utilizadas pelos trabalhadores na educação e suas entidades representativas, tem como responsável único e exclusivo, o próprio governo federal, e ainda que a defesa dos interesses da educação brasileira se coloca hoje como uma necessidade para toda a sociedade.

Sendo assim, a Diretoria da FENET vem por meio desse tornar público seu apoio à luta dos profissionais de educação através de seu sindicato nacional SINASEFE, e todas as entidades filiadas, se colocando a disposição para somar na construção das mobilizações e no movimento grevista que se aproxima.

Não ao corte do orçamento da educação! Pelo investimento de 10% do PIB!
Ensino profissional integrado nas instituições públicas de ensino!
Não a adoção do PRONATEC!

Federação Nacional dos Estudantes no Ensino Técnico

*entenda mais sobre a greve dos servidores: http://www.sinasefe.org.br/
Fonte: FENET

Comunicado final a respeito da Greve no IFF-Itaperuna

           Alunos e alunas do IFF-Campus Itaperuna, hoje às 13h reuniu-se, no auditório do IFF, os servidores da instituição (isso inclui técnicos administrativos e professores) com os representantes do sindicato nacional dos servidores federais (SINASEF). A assembleia também contou com representantes do Grêmio, para defender nossos direitos perante aos servidores, além de colher informações para todos nós.
          Tal reunião foi promovida para decidir se nosso campus seria ou não a favor da greve. Após a exposição dos motivos da greve foi aberto um período para comentários e dúvidas dos servidores e após as argumentações e contra argumentações houve a votação.
          O resultado foi quase unanime com relação a adesão a greve, com apenas dois votos contra e  8 abstenções.
          Após foi decidido quando entrariam de greve e a resposta foi que a partir de amanhã (terça-feira, 09 de agosto) está inicializada a greve em nosso campus.
          A data de término no momento é indeterminada, porém dia 22 de agosto (segunda-feira) os servidores se reunirão novamente para decidirem se prolongam ou não tal greve.
         Nós alunos fomos representados no Comando de Greve (órgão responsável por decidir o procedimento da instituição perante a greve, como que áreas irão funcionar, mesmo com horários reduzidos, etc.). 
         Abaixo está o documento com as decisões tomadas pelo Comando de Greve, que teve reunião logo após a assembleia:

COMUNICADO DO COMANDO DE GREVE (CCG 01)

O Comando de Greve do campus Itaperuna deliberou e decidiu:
§  Estão suspensas todas as atividades letivas, inclusive as avaliativas, sem qualquer ônus para os discentes e profissionais ligados às atividades letivas, sendo elaborado posteriormente calendário para reposição de aulas.
§  Calendário de eventos mantidos:
o   Dia 13/08, formatura; e
o   Dia 15/08, Circuito Cultural Arte entre os Povos.
§  Os setores relacionados às atividades essenciais terão seus horários flexibilizados e manterão servidores trabalhando em regime de revezamento e em turno reduzido entre as 9h e as 19h. Os horários serão estabelecidos pelas respectivas coordenações e disponibilizados na recepção. Eis os setores:
o   Coordenação de Tecnologia da Informação e Comunicação (CTIC);
o   Coordenação de Administração;
o   Coordenação de Ensino;
o   Coordenação de Infraestrutura e Transporte;
o   Coordenação de Pesquisa e Extensão;
o   Coordenação de Registro Acadêmico;
o   Coordenação de Gestão de Pessoas;
o   Gabinete;
o   Núcleo de Atendimento ao Educando.
§  As atividades ligadas aos projetos de pesquisa e extensão que forem consideradas essenciais pelos seus coordenadores deverão ser encaminhadas à Coordenação de Pesquisa e Extensão. Esta coordenação e o Comando de Greve auxiliarão os coordenadores de projeto a viabilizar o suporte necessário que envolva a mobilização de outros setores.
Atenciosamente,
Comando de Greve do IFF Itaperuna
Gustavo Carvalho de Lemos (docente)            
Luciana Machado da Costa (docente)
André Luiz P. de Lacerda (técnico-administrativo)       
Erisson Wagner B. Azevedo (técnico-administrativo)
Luiz Machado da Costa (técnico-administrativo)         
Leandro Arêas Mendes (técnico-administrativo)
Ana Paula Assis Custódio (discente)                          
Igor Gaviole Giarola (discente)
Antônio Paulo Pimentel da França (discente)


            O documento também está exposto nos corredores do IFF-Campus Itaperuna para consulta dos alunos.
            Fique atento ao blog, pois postaremos aqui mais informações sobre a greve e seu desenrolar.
Para mais informações: 


quinta-feira, 4 de agosto de 2011

Greve dos servidores publicos federais

            Bom, não sei se todos os alunos sabem, mas segunda-feira próxima haverá no IFF-Itaperuna um reunião dos servidores para discutirem se aderem ou não a greve que se instala em todos ambitos da rede pública federal.
            A decisão tomada nesta reunião afetará diretamente a nós, pois o prazo mínimo gira em torno de 20 dias de paralização, e caso não haja acordo entre as partes a greve tem prazo indeterminado.
            Assim, nós do Grêmio Atitude Estudantil não podemos ficar de braços cruzados perante a este evento! 
            Hoje, dia 04/08/2011, às 19:30, faremos no auditório do IFF-Itaperuna uma assembleia geral para decidirmos se vamos nos opor a greve, com abaixo assinado e manifestações. Contamos com a presença de todos os alunos!
            Os servidores tem total direito de reclamar seus objetivos, mas nós também temos os nossos! 
            Para deixar claro a todos vocês os motivos da greve abaixo está disponível para download documentos que explicam detalhadamente os objetivos dos servidores ao fazerem essa greve.